SAFE.T
Innovatief online HR-programma voor transportbedrijven en vrachtwagenchauffeurs.
SAFE.T
Nieuwe vrachtwagenchauffeurs vinden is een moeilijke opdracht. Dit knelpuntberoep evolueerde naar een complexe, veeleisende job en de vergrijzing laat zich voelen in de sector. Het is voor transportbedrijven dan ook essentieel om werknemers beter aan zich te kunnen binden. ONLINE
APP EN DASHBOARD
De chauffeur kan via de app de uitdagingen en de behaalde resultaten bekijken.
UITDAGINGEN
De SAFE.T app biedt uitdagingen aan, afgestemd op de persoonlijke vaardigheden en het individueel vertoonde gedrag van de chauffeur.
REGISTRATIE, ANALYSE, EVALUATIE
De app registreert gegevens over de prestaties van de chauffeurs op drie terreinen: verkeersveilig rijden, eco-efficiënt rijden en het algemeen functioneren als werknemer.
WAT IS SAFE.T
Deze online HR tool past gamification principes toe om chauffeurs continuop te volgen en te coachen via een non-stop leerproces.
CHAUFFEUR CENTRAAL
Het beroep van vrachtwagenbestuurder kent heel wat plus- en minpunten. SAFE.T wil met haar aanpak de voordelen in de kijker zetten door te focussen op de chauffeurs. Een permanent leerproces dat met haar aanpak chauffeurs uitdaagt, motiveert en beloont, maakt
werkproces
ROADMAP
1.
CONSULTATIE
Uitgebreide behoeftenanalyse aangaande prestaties, verkeersveiligheid en eco-efficiëntie.
2.
HR CAMPAGNE OP MAAT
Uitwerking van een gepersonaliseerde HR campagne met bijhorende informatiecampagne om de chauffeurs op de hoogte te brengen.
3.
START HR PROGRAMMA
Implementatie van een trainingsmodule met uitdagingen, oplossingen met bijhorende beleidsinitiatieven.
4.
APP
Chauffeurs raadplegen hun persoonlijke uitdagingen en resultaten via de app. Werkgever en chauffeur gaan hierover in dialoog.
5.
EVALUATIE HR PROGRAMMA
De verzamelde data wordt geanalyseerd, geëvalueerd en gerapporteerd aan het management. Zowel individuele als beleidsmatige resultaten worden besproken en vergeleken. Er wordt eveneens gepeild naar de gebruikerservaring.
6.
DASHBOARD & MONITORING
Individuele resultaten worden besproken met de chauffeurs met het oog op verbetering van de vaardigheden per domein. Doelstelling is het geven van inzicht in de gevolgen van ongevallen en het aanmoedigen van veilig en ecologisch rijden.SAFE.T IN BEELD
Update
NIEUWS
SAFE.T helpt jouw bedrijf vooruit!
SAFE.T helpt jouw bedrijf vooruit! Deze innovatieve HR tool heeft heel wat positieve lange termijneffecten…
Gamification als succesfactor
Chauffeur wordt beste versie van zichzelf dankzij gamification. SAFE.T zet gamification in om chauffeurs haast…
Bestuurder is je menselijk kapitaal
Gemotiveerde chauffeur is de beste ambassadeur die een werkgever zich kan wensen. SAFE.T plaatst de…
CONTACTEER ONS
